企业文化墙的重要性想必大家都知道吧，它表达着企业的文化内涵，并展示着企业的实力，更是给员工营造一种视觉文化，让他们在日常工作中就潜移默化受到影响，增加文化认同，增加凝聚力。那么再设计企业文化墙时需要注意哪些细节呢？以下整理了三点供大家参考。

1.空间有效性

企业文化墙其实是非常需要注意的一点就是，在有限的空间里让所表达的内容效果最大化。如果空间较大，那么可以将过长的墙面分为中心和两翼，以文化墙为中心来设计，这种设计会给人两翼向中间收缩的视觉效果，从而给人缩小空间的感觉，在视觉上达到一种空间的和谐。如果室内的空间过小，可以加大文化墙的长度和层次变化，借此来给人以空间扩大的感受。这样一来空间就和谐多了。

2.简洁性

少即是多，尽可能精简界面上的元素。当设计出原型，先将元素减半，然后再看能否再简化。保证主要的展现元素的完整性，消减其余不相关元素的干扰。这样能让我们的文化墙更加凸出重点，彰显大气。

3.流畅性

文化墙上的内容不是随意排版，而是有计划的。它们各具特色又协调统一，个性美和整体美结合。在排版设计时要特别注意。如企业发展历程，就需要根据时间和内容进行有序排列，加上逻辑缜密的设计流程与美观的排版才能更好的展现企业风采。

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