企业文化墙越来越成为企业品牌建设所必备的，而我们知道企业文化墙就是在企业硬件环境布置中，具有文化展示功能的一面“墙”。这面“墙”不仅仅是只有企业文化的核心内容，更多的是文化的具象化体现。那么企业改如何做好文化墙？

其实100分的企业文化墙是由30分的创意和70分的套路组成的。30分创意是由专业广告公司结合企业整体形象、文化等因素综合考量得出的符合企业气质的创意，比较考验广告公司的专业能力。70分的套路是设立企业文化墙必须经历的步骤。那接下来我们展开说说70分的套路具体有哪些。

一、确定需求

确定企业设立文化墙的具体需求，毕竟文化墙所承担的意义不是简单的装饰，老板、员工、客户、甚至是投资人都是文化墙的观众，甚至还承担着吸引新员工的重要作用。所以企业文化区的受众、放置区域、内容和版块需要首先确定。

二、收集素材

打造文化墙的基础就是收集企业信息及素材并进行筛选，只有找到足够的素材，才能将文化墙打造得充实又生动。所收集的素材需要围绕企业形象和上一步确定的需求展开。

三、确定风格

随着时代的发展，企业文化区的形式和风格也越来越多变，与多媒体相关的，与声光电相关的都非常吸睛。这里有个小技巧，文化墙虽然叫做“文化墙”，但并不一定局限于一面“墙”。应用LED屏幕、相框、镜面等元素都是很好的风格。

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